交了社保还算应届毕业生吗？

 

（交了社保还算应届毕业生吗？）

　　

小包包杂记

　　

一年一度的毕业季马上就要到来，毕业的到来也就意味着要踏入社会，开始职业生涯。由于缺乏工作经验，没有专业技术，导致毕业生在找工作时处处碰壁，既然如此为什么不在毕业之前或者更早的学习一门技术呢？

　　

最近几年互联网行业的快速发展，每年的IT人才缺口都高达百万以上，我们的生活学习工作中也无处不充斥着互联网信息技术。针对大学生就业难问题，IT行业会是个不错的突破口。为什么要这样说呢？德克特认为主要有以下5点原因。

　　

1、市场需求大

　　

随着信息产业的迅猛发展，行业人才需求量也在逐年扩大。据国内权威数据统计，未来五年，我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。其中“大数据开发”、“Web前端”、“UI设计”等人才的缺口最为突出。以Web前端为例，我国前端开发需求以每年递增20%的速度增长，每年新增需求近百万。

　　

2、广阔的就业空间

　　

一般稍微有规模的企业，都有自己的IT部门。如果企业的信息量比较大，就会需要数据库管理、企业信息化管理等，学员除了去新兴行业外，还可以去这些比较有规模的企业里，担任信息部的重要职责。

　　

3、薪资待遇福利好

　　

市场经济高速发展的今天，IT行业成为目前最具前景的高薪行业之一，诸如软件工程师、前端工程师、UI设计师等IT人才必将成为职场紧缺人才，发展前景好，薪资水平也水涨船高。根据有关数据显示，IT行业是目前平均收入最高的行业，其从业人员平均年薪已逾十万元，有经验的IT工程师平均年薪一般在12万元以上。

　　

4、具有发展提升空间

　　

软件人才需要一定的技术性，而高校的培养和企业的需求严重脱轨，导致软件人才奇缺，因此一个熟练的软件技术工程师，特别受用人单位的欢迎。

　　

5、工作环境稳定

　　

伴随着全球新一轮产业结构调整和转移的浪潮，我国信息产业快速发展，成为仅次于美国和日本的第三大电子信息产业大国。北京，上海，广州，深圳及沿海发达城市成为我国信息产业较密集地区。一般从事信息产业的企业大都集中在高级写字楼内或国家级或省级软件科技园。工作环境优越，生活设施完善，同行业人才聚集，有利于建立广阔的人脉，为自己的事业奠定稳固的基础!

　　

选对了培训机构那么“史上最难就业季”在你面前就不成问题。当然也不能为了早点就业就盲目的选择一家培训机构，因为现在市面上太多的小机构为了骗钱，会打着高薪就业等等的虚假广告。接下来我就教大家如何选择一家好的培训机构，我就以一家在市场上声誉还比较好的一家IT培训机构——德克特举例。

　　

看师资。名师出高徒，高徒拿高薪，PHP讲师的教学经验及教学方法对学生来说都很重要。可能大家知道IT行业是一个时效性很强的行业，变化非常的快，也非常的大，作为一个开发人员必须紧紧地跟住这种潮流，要做到课程体系紧跟行业发展，足企业用人需求，做到永不脱节。看口碑。

　　

在知乎，贴吧，天涯或是浏览器等输入该培训机构的名称，就可以看到是否有对于这家培训机构的评价。每家培训机构或多或少都会有一些负面的评价，要去客观的看待，要是看到哪一家培训机构几乎没有负面信息那就要慎重选择。

　　

3.看就业率。

　　

一般看到培训机构学员就业率是100，基本不要信，就拿德克特的就业率来举例，98%就业率，其中95%专业对口就业。一个是100%就业率，一个是98%就业率和95%专业对口就业率，你更信哪个？

　　

按照上面三个方法去选择，相信你一定会选择到一家好的培训机构，同时能够在“最难就业季”里脱颖而出。

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