【2020深圳社保事：延缴期间跳槽，社保怎么办？市社保局就市民关注热点问题进行解答】

 

（【2020深圳社保事：延缴期间跳槽，社保怎么办？市社保局就市民关注热点问题进行解答】）

　　

2月的社保查无缴费记录？减免延缓社保费会影响社保卡使用吗？延缴期间跳槽，社保怎么办？……疫情期间，我市执行特殊社保政策，市民产生不少新的疑惑。日前，市社保局就市民关注热点问题进行解答。

　　

●减免延缴社保不影响员工社保权益

　　

近日，不少市民反映：“为什么查不到2月的社保缴费明细？”对此，市社保局解释，由于政策调整，社保部门之前暂缓托收2月份的企业社保费。如果企业已经报备延缴，已办理参保登记的参保人，在延缴期间未到账的社保记录会视同到账；如果企业报备正常缴费，2月和3月的费用一起于近日统一托收，托收到账后，参保人可查询到缴费明细。

　　

“减免、延缓缴纳社保会影响员工的缴费记录吗？社保卡可以正常使用吗？”记者了解到，享受减免的企业代扣代缴社保费后，不影响员工社保权益记录。企业报备延缴后，已经办理参保登记的员工，延缴期间未到账的社保记录会视同到账，不影响员工社保权益记录，员工可以按医保政策规定使用社保卡刷卡记账。

　　

“企业延缴期间，员工跳槽并找到了新工作，社保由谁来交？之前未缴费的怎么办？”对此，市社保局表示，员工跳槽后，应由新入职的公司给员工办理参保登记并缴交社保费。如果原公司报备了延缴，员工跳槽前未缴的社保费仍由原公司缴费。

　　

●企业可根据自身需要随时报备延缴

　　

市社保局提醒，疫情期间，参保单位可结合自身需要随时报备延缴，操作方法是：登录深圳市社会保险单位网上服务系统，在“疫情专区”中的“延缴信息变更”选择延缴或不延缴。每月26日前（含26日）报备的，报备当月至疫情解除月不托收；每月26日后报备的，视为次月至疫情解除月不托收。报备延缴后，参保单位可随时取消延缴，在系统中选择“不延缴”即可取消，操作生效时间同上。

　　

疫情期间企业只需报备一次，即可享受延缴政策。报备后，企业可延期至疫情解除后3个月内缴费，期间不加收滞纳金。

　　

●企业免填单、免申请，自动享受减免政策

　　

企业办理了延缴，还能享受减免政策吗？

　　

市社保局表示，企业报备延缴社保，也同样可以享受社保减免政策。企业办理延缴后，应缴的社保费可于疫情解除后三个月内缴纳；企业报备正常缴费的，社保部门每月统一托收社保费。减免政策的适用对象是企业，以单位形式参保的个体工商户，各类社会组织单位和民办非企业单位。上述参保单位无需申请自动享受减免政策。减免期间，享受减免政策后仍无力为职工缴纳社会保险费的用人单位，可报备延缴。

　　

企业可以免填单、免申请，自动享受减免政策。参保单位可以登录深圳市社会保险单位网上服务系统，在“疫情专区”——“单位信息查看”中查询本单位享受减免政策情况。

　　

●新参保单位同样按规定享受减免政策

　　

值得注意的是，在减免政策执行期，新办理参保登记的单位也同样按规定享受减免政策。与此同时，新招聘的职工参保后享受相应的减免政策，具体是：每月20日前（含20日）参保登记的，新招聘的职工从当月开始缴费并享受减免，每月20日后参保登记的，新招聘的职工从次月开始缴费并享受减免。上述当月、次月均需属于政策执行期。

　　

“对于提交了异议申请的企业，会影响这个月的社保扣费吗？”对此，市社保局表示，提出异议申请的企业，社保部门将在5个工作日内进行重新核定。核定结果与原公示结果有变化的，将重新公示。对于在重新核定期间按照原划型结果已经缴费的参保单位，如重新核定结果有变化，社保部门将按照重新核定的结果进行补退费调整。

　　

如果想了解更多深圳本地资讯，深圳有不错的公Z号，里面有很多本地资讯小知识和深圳市补贴的内容而且在更加详细讲解：深圳补贴一点通。#深圳#深圳资讯##深圳社保#

声明：本站部分内容和图片来源于互联网，经本站整理和编辑，版权归原作者所有，本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的，不做商用不拥有所有权，不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知网站管理员，将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）